Die Coach-its®-Methode ist ein bewährtes und erfolgreiches Lern- und Trainingskonzept, mit dem Hauptziel, hilfreiches Wissen bewusst abrufbar und anwendbar zu machen. Dieser „gehirngerechte“ Ansatz, kombiniert Kommunikationspsychologie, Lernmethodik und Bewusstseinsforschung. Vereinfacht gesagt: Coach-its sind die Haftnotizen für den inneren Bildschirm.
Einzelne Menschen können durch die Nutzung der Coach-its ein ganz neues Verständnis über Kommunikation entwickeln und ihre Selbstwirksamkeit mit Leichtigkeit erhöhen. Teams dienen die Coach-its als übersichtliche Orientierung, um gemeinsam stimmige Regeln für die Kommunikation und die Zusammenarbeit zu entwickeln. Organisationen bekommen mit den Coach-its ein konkretes Hilfsmittel, um die Kultur im Unternehmen effektiv und nachhaltig zu verbessern.
Die Coach-its wurden von Thomas Grenz entwickelt und kommen in den meisten seiner Seminare zum Einsatz, da sie ein effektives Mittel zur Förderung konstruktiver Verhaltensweisen in vielen Themenfeldern sind.
Es gibt mehrere Trainingsmedien. Hauptelemente sind das Impulsbuch, die Trainingskarten mit Aufsteller und das coach-its®-Board. Die Seminarteilnehmer erhalten auch Trainingsbriefe, mit denen sie an die einzelnen coach-its erinnert werden und Videos zur weiteren Verankerung.
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